Как доводить людей до результата во время работы?
⠀
Как делать так, чтобы люди гарантировано меняли свою жизнь на обучении?
⠀
Супер важен формат проведения трансформации и сочетание разных техник. Я использовала, на мой взгляд, идеальное сочетание подходов из обучающих программ и тренингов личностного роста.
⠀
❗️Навык + энергия = 100% результат❗️
⠀
Формат моего авторского наставничества «Потенциал»:
⠀
☑️2 месяца практики
☑️6 живых Zoom разборов от меня продолжительностью 1.5-2 часа.
☑️7 стратегических домашних заданий
☑️Нетворкинг в чате
☑️Работа в парах с напарником бадди
☑️2 дополнительных 2-х часовых воркшопа по продажам для МОП
☑️Система декомпозиции целей и планирование рабочего дня
☑️Финансовая отчетность о результатах
☑️Задания с отработкой по каждому из шагов программы с обратной связью лично от меня.
☑️Поддержка в чате наставничества
☑️Дополнительные материалы
☑️Формы, чек-листы, инструкции.
⠀
✔️+2 дополнительные недели поддержки:
Поддержка в чате от меня
⠀
✔️+7-я комплементарная стратегическая сессия
Отчетная встреча наставничества
⠀
Индивидуальный подход тет-а-тет, либо малая группа:
🔘Групповой формат до 5 человек
🔘Индивидуальный формат
⠀
На личной встрече я расскажу вам о том, как вы гарантированно сможете прийти к цели по созданию бизнеса онлайн и запуску себя 🎯
⠀
Поделитесь, вам нужен групповой формат или ближе индивидуальная работа?
